07 декабря 2012 г.
Всё ближе и ближе дыхание зимы, но никакие морозы не страшны человеку, если он обут в валенки. Они надёжно защищают нас в суровые зимние дни от холода. Поэтому продукция валяльной фабрики, представляющая малые предприятия ООО "Север"( рук. Н.Попова) и "Северяночка" (О.Молофеева), пользуется среди населения большим спросом. Фабрика расположена в удобном месте, рядом с городской больницей, по адресу: пер. Больничный,7. Учредителями предприятия являются 16 физических лиц.
Недавно я побывал на этом предприятии, беседовал с директором ООО "Север" Ниной Ивановной. Первое, что сразу бросилось в глаза, это ухоженность территории, чистота и порядок во всём, высокий уровень культуры производства. Отчётливо чувствуется рука умелого руководителя. Так оно и есть: Нина Попова - уроженка Алатырского района Чувашии, выросла в простой крестьянской семье, после окончания Канашского финансово-экономического техникума начала трудиться в Доме быта нашего города приёмщицей, затем работала экономистом, старшим экономистом, начальником планового отдела, а после реорганизации горбыткомбината, с 1992 года по сей день возглавляет валяльную фабрику. За многолетний и добросовестный труд ей присвоено звание заслуженного работника бытового обслуживания населения Российской Федерации.
В настоящее время в цехах фабрики трудятся около 60 человек: валяльщики, чесальщики, ворсосъёмщики, насадчики, основальщицы и другие работники. Для них созданы хорошие условия труда: каждый рабочий имеет в раздевалке персональный шкафчик, работают душевые, кухни, а их две (вторая оборудована в административном здании), оснащены холодильниками, микроволновками газовыми плитами, удобной мебелью. Всё сделано с большим вкусом. Согласно требованиям санитарных норм и правил работники обеспечиваются спецодеждой и спецобувью. Особое внимание обращается охране труда и техники безопасности на производстве, в частности вентиляции, освещённости цехов, в них установлены камеры видеонаблюдения. Есть и комната отдыха с полным набором оборудования для лечения позвоночника фирмы "Нуга Бест".
- Нина Ивановна, какова рентабельность фабрики? За счёт каких средств удалось обновить интерьер помещений?
- Хотя наша работа и носит сезонный характер, работаем прибыльно. Рентабельность предприятия составляет около 30 процентов. В год фабрика выпускает более 45 тысяч пар валенок различных размеров (валенки серые, чёрные, светлые, эксклюзивные, сувенирные, полуваленки, валенки на резиновой подошве, валенки-тапочки). Также мы изготавливаем бурки, чуни, получуни, тапочки, шлёпанцы, пинетки, комплект для сауны, лечебные пояса, стельки, кошму утеплительную. Цена валенок (в зависимости от размера) - от 600 до 800 рублей. Реализуем свой товар во всех регионах России. Особенно большим спросом пользуется наша продукция в Тюменской, Новосибирской, Самарской, Саратовской, Ульяновской, Нижегородской и других областях, республиках Татарстан, Марий Эл, Мордовия, Удмуртия. За счёт собственных средств за последние годы мы построили второй этаж административного здания, обновили и реконструировали склады, вспомогательные помещения, бытовки. Развиваем материально-техническую базу предприятия. Так, закупили новую вышивальную машину стоимостью 450 тысяч рублей, из них 50% денежных средств выделило Министерство социального развития Чувашской Республики, приобрели чесальный, трепальный станки, запасные части к ним.
Работники пользуются полным соцпакетом. С каждым из них администрация фабрики заключила договор. Недавно здесь провели аттестацию рабочих мест. Работники пользуются ежегодными отпусками. За счёт фонда предприятия к очередному отпуску добавляются ещё 13 оплачиваемых дней, практикуется выдача ежемесячной премии в размере 30% к основному заработку. Тот, кто достигает пенсионного возраста, получает вознаграждение в размере 7 тысяч рублей. Лучшие работники поощряются и материально, и морально, в день рождения работники получают ценные подарки, организовываются праздничные мероприятия по красным датам календаря, как Новый год, 8-е Марта, Международный день пожилых людей, День защитника Отечества и другие. Коллектив устойчивый, текучести кадров нет, многие работники трудятся честно и добросовестно немало лет. Это основальщицы Мария Чугунова, Алёна Терентьева, валяльщица Елена Николаева, главный бухгалтер Маргарита Семёнова, обувщик Сергей Кузнецов, старший мастер Нина Айбазова, ворсосъёмщица Галина Васильева, портнихи Александра Николаева, Надежда Порфирьева и другие работники. Кстати, средняя заработная плата составляет около 15 тыс. рублей.
Ранее было сказано об устойчивости коллектива. Это на самом деле так, но это не говорит о том, что здесь нет приёма новых работников. В моём присутствии Нина Ивановна дала поручению отделу кадров оформить приём на работу нового работника в качестве разнорабочего с испытательным сроком. "Посмотрим, как он себя покажет в работе. Если проявит себя как дисциплинированный, трудолюбивый работник, будем предлагать более высокооплачиваемую работу", - рассуждает директор.
Предприятие является добросовестным налогоплательщиком, также своевременно осуществляет страховые взносы в фонд обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности работника и в связи с материнством, а также в фонд обязательного медицинского страхования.
- Кроме нас, разумеется, валяльным делом занимаются и кустари - сельские частные производители валенок. Они, в определённой степени, составляют нам конкуренцию. Если же сравнить качество их товара и нашего, то могу сказать, что валенки, изготовленные кустарным способом, быстрее изнашиваются, чем выпущенные на нашей фабрике, - продолжает разговор директор.
- Нина Ивановна, какие проблемы волнуют вас сегодня?
- Любое предприятие должно развиваться, наращивать объём выпускаемой продукции, обновлять её ассортимент, иначе трудно будет удержаться на рынке сбыта. Для этого нам очень нужна дополнительная территория. Рядом с нашей фабрикой есть пустырь, который замусорен, зарос сорняками и кустарником, и эта территория никем не используется. Рядом же тянутся овраги. Обращались в органы местного самоуправления с просьбой, чтобы нам выделили землю для строительства дополнительных складских помещений. Мы бы благоустроили пустующий участок земли. Дело за малым - получить добро от местной власти на благородную цель. Надеемся, что этот вопрос будет разрешён положительно.
Стараемся, по возможности, обновлять ассортимент продукции. Например, начали изготавливать бурки детские на резиновой подошве и валенки детские. Стремимся повышать уровень механизации производства. На сегодняшний день технологический процесс изготовления продукции, который строго соблюдаем, механизирован на 40%, на долю ручного труда приходится 60%. В текущем году мы не повышали стоимость валенок, оптовикам же отпускаем продукцию со скидкой на 20%. Наши изделия по цене ниже, чем у частников.
- Часть сельского населения держит овец. В некоторых подворьях скапливается немало шерсти, которую необходимо обработать. Пользуются ли сельчане услугами вашего предприятия?
- У нас есть специализированный чесальный цех, где работают три шерстобойные машины. Люди приезжают из разных районов Чувашии, чтобы воспользоваться услугами фабрики. Стараемся выполнять заказы клиентов в сжатые сроки и качественно. Готовую продукцию можно купить в нашем магазине, он находится в административном здании. Это удобно для покупателей. Работаем же мы с 7 до 17 часов ежедневно, кроме воскресенья.
В ходе "ознакомительной экскурсии" по цехам, которую провела для меня Нина Ивановна, поговорил с людьми. "Работа нам по душе, руководство принимает все меры для создания комфортных условий труда. Посмотрите, в нашем обувном цехе светло, просторно, растут комнатные цветы, хорошее оборудование, заработную плату получаем вовремя, регулярно - премиальные, заказов много, особенно на детскую обувь, даже субботу прихватываем, - говорят обувщик Сергей Кузнецов, основальщица Марина Антонова, швея Фелицада Григорьева (на снимке, слева направо). Добрые слова в адрес администрации фабрики высказали дизайнеры Светлана Владимирова, Екатерина Трофимова, Анастасия Петрова, мастер чесального цеха Татьяна Мурзакова. "Раньше я работала в системе дошкольного образования воспитателем, была удостоена звания заслуженного работника образования, но только здесь почувствовала себя человеком, не стеснённым финансовыми проблемами. Я имею в виду заработную плату здешнюю и ту, что получала в детском саде", - сказала, как отрезала Татьяна Ивановна.
Фабрика регулярно участвует в республиканских конкурсах, выставках товаров лёгкой и текстильной промышленности, занимает призовые места. К примеру, в республиканском конкурсе "Лучший предприниматель Чувашии" 2010 года в номинации "Лучшее малое предприятие" фабрика стала победителем и была удостоена соответствующего диплома. В том же году в аналогичном конкурсе среди предприятий г. Канаша ООО "Север" заняло 1-е место.
Пётр ЕФИМОВ.
Фото автора.